【クリニック奮闘記】Vol.356 閉院を告知するタイミング

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お知らせ・トピックス

2019.04.18

【クリニック奮闘記】Vol.356 閉院を告知するタイミング

クリニックを営業譲渡する場合、スタッフの雇用契約は医療法人であれば、そのまま継続することとなります。個人診療所の場合は、法的には別の事業所の扱いになるため、雇用関係は一旦終了することとなります。その後で、雇用契約を結ぶか否かは、新クリニックの院長が任意で決めることになります。(スタッフが希望する場合に限る)ここでは、クリニックを閉院することを決めた院長が、どのタイミングでスタッフに告知したらよいのかについてのお話しです。

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クリニック奮闘記

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本当は知りたい失敗談!!

世の中に成功体験は数多くありますが、苦労話や失敗談を見聞きすることはあまりありません。クリニックの中で実際に起こった、先生方がこれから経験するかもしれないトラブル事例をエッセイ風に読みやすくまとめてみました。
成功ノウハウを真似るのは難しいですが、失敗のリスクを予見し、軽減することでクリニック経営を安定させることができます。本稿では思いがけないトラブルが連発しますが、「他山の石」として実際の経営に活かしてください。

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