お知らせ・トピックス
2019.11.13
【クリニック奮闘記】Vol.489 人材派遣の手配は早目に
スタッフを確保する場合、基本的には公募により募集をかけます。ところが夜診や土曜日などスタッフのシフトが埋まらない時間帯がある場合、"人材紹介会社"と"人材派遣会社"を利用することがあります。本稿では、この二つの会社の利用について考えてみたいと思います。
(購読はこちら)→ https://medical-takt.com/backnumber/
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2019.11.13
スタッフを確保する場合、基本的には公募により募集をかけます。ところが夜診や土曜日などスタッフのシフトが埋まらない時間帯がある場合、"人材紹介会社"と"人材派遣会社"を利用することがあります。本稿では、この二つの会社の利用について考えてみたいと思います。
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本当は知りたい失敗談!!
世の中に成功体験は数多くありますが、苦労話や失敗談を見聞きすることはあまりありません。クリニックの中で実際に起こった、先生方がこれから経験するかもしれないトラブル事例をエッセイ風に読みやすくまとめてみました。
成功ノウハウを真似るのは難しいですが、失敗のリスクを予見し、軽減することでクリニック経営を安定させることができます。本稿では思いがけないトラブルが連発しますが、「他山の石」として実際の経営に活かしてください。